岗位职责:
1. 负责通过各种渠道进行相关职位人才简历搜索;
2. 负责候选人简历筛选,及部门面试整体流程;
3. 负责招聘市场方面文案工作;
4. 建立、完善和 更新企业人才库;
5. 总结和统计招聘工作各项数据;
任职要求:
1. 本科学历及以上,专业不限,尽快到岗者优先,接受应届生;
2. 每周可以实习三天以上;
3. 熟练运用办公软件:Word,Excel,Power point等;
4. 良好的英语听说读写能力 性格开朗,热情,有亲和力;
5. 良好的语言表达能力、沟通协调能力和分析判断力。