1.基本条件
（1）认同公司文化，认可公司经营理念，忠于公司事业，品行正直；
（2）年龄在45周岁以下；
（3）本科及以上学历；
（4）具有5年以上与履行职责相关的工作经验。
2.任职条件
（1）精通车险业务承保、理赔流程，对车险业务改革创新有独到见解；
（2）熟悉全国车险市场情况，有较强车险的定价和业务选择能力，具有一定的精算专业知识；
（3）车险运营管理能力经验强，对市场业务扩展能力强，对整体团队绩效结果负责；
（4）过往业绩优良，学习能力强；
（5）具有较强的领导力和发展潜力。
3.主要职责：
（1）负责车险经营体系建设，制定公司车险业务发展规划、业务政策、制度流程以及竞争策略；
（2）细化核保规则引擎，形成规则库；
（3）完善业务品质动态监测规则和要素，建立监测模型和机制；
（4）强化车险定价能力和市场精细化经营能力；
（5）组建和发展车险队伍；
（6）负责车险业务的保费与利润目标的达成。
4.经营目标
力争在三到五年时间在中小保险公司车险经营中名列前茅。