1、根据公司发展战略，制定与市场发展相适应的经营指标，形成相应的信贷销售策略，并确保有效执行，完成公司制定的信贷计划，达成团队业绩；
2.制定公司信贷业务发展规划，健全完善和严格执行公司各项信贷制度，严格遵循各项金融法规、信贷政策、原则和规定；
3. 负责本部门员工队伍建设，做好人员的选用和培养工作提出对下属人员的调配、培训、考核意见；
4.负责管理并参与和客户接洽贷款事项，负责积极拓展市场；
5.负责信贷业务部日常全面管理工作，并完成上级领导交办的其他任务。
1. 具备本科以上学历，金融、财务、法务等相关专业；
2. 五年以上银行工作经历,两年以上互金行业高级管理岗位工作经验；具有履行高级管理人员职责所必备的经济、金融、会计知识和组织协调能力，熟悉金融相关法律法规；
3. 具有丰富的金融知识和实践经验，有很强的政策理论水平和营销能力，独立完成信贷项目方案设计；
4. 具有较强的团队管理能力、组织协调能力、营销能力和业务创新能力；
5. 具有良好的思想品德和职业道德，爱岗敬业、遵纪守法、廉洁自律，有较强的事业心和进取精神；
6. 从事金融领域工作8年以上，银行、担保、典当公司等信贷部门管理岗位工作经验优先。
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